Synopses & Reviews
Synopsis
Das Anforderungsprofil erstellen.- M glichkeiten der Personalsuche.- Bewerberverwaltung.- Personalauswahlgespr che.- Personalauswahlverfahren inkl. Online-Assessments.- Einarbeitung und Integration neuer Mitarbeiter.- Personalmarketing.
Synopsis
Eine Stelle bestm glich zu besetzen, ist eine echte Herausforderung f r Unternehmen. In der 2., berarbeiteten und erweiterten Auflage zeigen die beiden Personalexperten, welche aktuellen und zeitgem en M glichkeiten der Personalauswahl bestehen, wie Unternehmen attraktive und passende Anforderungsprofile erstellen, elektronische und klassische Bewerbungsunterlagen effizient und treffsicher einsch tzen, gewinnende Einstellungsgespr che f hren und neue, gut passende Mitarbeiter schnell ins Team holen. Nicht f r jede Position ist ein maximaler Aufwand erforderlich und sinnvoll. Vielmehr sind es die kleinen, schnell umzusetzenden Tipps aus der Praxis, die den Auswahlprozess deutlich effektiver machen.