Synopses & Reviews
In diesem Buch werden Strukturierungskonzepte für die Lösung organisatorischer Gestaltungsprobleme entwickelt. Am Beispiel wichtiger organisatorischer Problemstellungen wird gezeigt wie mit diesen Konzepten gearbeitet werden kann, und welche Problemlösungen sich in unterschiedlichen Situationen als vorteilhaft erweisen. Der Leser soll lernen, Probleme selbst zu entdecken, Zusammenhänge zu erkennen und sich - auch auf Grund persönlicher Erfahrungen - ein eigenes Urteil zu bilden.
Table of Contents
Einleitung.- Entscheidungstheoretische Grundlagen.- Entscheidungen in hierarchischen Systemen.- Grundlagen einer entscheidungsorientierten Organisationstheorie.- Organisatorische Strukturierungskonzepte: Aufbau- und Ablauforganisation.- Notwendigkeit der Komplexitätsreduktion: Effizienzkriterien zur vereinfachten Beurteilung organisatorischer Maßnahmen.- Organisatorische Strukturierung im Lichte der Kompatibilitätskriterien.- Die Steuerung konkreter (Objekt-)Entscheidungsprozesse.- Anreiz und Kontrolle.- Organisation als Prozeß.